Эмне үчүн иш экономика үчүн чечүүчү мааниге ээ
Эмгек экспертиза, кадр, аш азыктарынын жана кызматтарга, чийки материалдарды буруш үчүн зарыл болгон кызмат аткарат. Өз кезегинде, жумушчулар өздөрүн өндүрүү эмес, буюмдарды жана кызматтарды сатып алуу үчүн эмгек акы алышат. Керектүү көндүмдөрүн же жөндөмдүүлүктөрүнө жок адамдар көп учурда бир акы алуу үчүн эмес, жашоо минимуму . Көптөгөн өлкөлөрдө бар минималдуу эмгек , алардын жумушчу ордун жабуу үчүн жетиштүү акча таба ынануу үчүн жашоо чыгымдарды ,
бардык мүчөлөрү, алардын мыкты ыкмаларын колдонгон жумушта иштеп жаткан экономика кыйла натыйжалуу иштейт. Ошондой эле, алар өндүрүлгөн иштин наркы боюнча төлөнөт жардам берет. жаткан диск көндүмдөрүн, жумуш ортосундагы мыкты оюнун таап, жана төлөө өтө динамикалуу эмгек менен камсыз кылып турат. Кээ бир деңгээл ар дайым бар ошондуктан табигый жумушсуздук . Мисалы, сүрүлүү жумушсуздук эмгекчилердин жакшы бир издеп бир жумушумду таштоого туура эркиндик берет.
Жумушчу күч же эмгек бассейн жумушсуз плюс иштеген өлкөдө элдин саны.
Бирок жумушсуз баары эле түрдө жумушсуз деп эсептелет. Көптөр өз ыктыяры менен жумушсуз жана жумуш издеп эмес. Мисалы, жумушка чыкпай үйдө энелер, пенсияга чыккан же студенттерди камтыйт. Башкалары болсо жумуш издеп бердим. Бул чөккөн жумушчулар . жумушчу күчүнүн бөлүгү болуп эсептелет үчүн, иштөөгө мүмкүн, даяр болушубуз керек жана жакында ишке көрүп турам.
Бул эсептелет кантип табуу Жумушсуздук Formula жана жумушчу күчүнө катышуу катнашы .
жумушчу күчүнүн өлчөмү, ошондуктан, алар кандай сезимде адамдардын да саны боюнча гана мүмкүн эмес, көз каранды жумушка орношо алышат. Ушул себептен улам, эмгек бассейн учурунда жана андан кийин кетенчиктесе төмөндөттү . Алар аны ала турган болсо, толук убакыттагы жумушунан келет Бул адамдардын саны да чын, ошол эле калышы мүмкүн. Бул боюнча бааланат реалдуу жумушсуздук .
Жумушчу күч жараткан камылгаларга жана кызмат суммасы аталган өндүрүмдүүлүгү . эмгек белгилүү бир суммасы жана капиталдын негизги суммасы көп пайда болсо, анда ал жогорку өндүрүмдүүлүгү болот. Өндүрүмдүүлүгү жогору, көбүрөөк пайда . Жогорку өндүрүмдүүлүгү кызматкер, компания, өнөр-жай жана өлкөнү бир берет атаандаштык артыкчылыгы .
Эмгек типтери
Эмгек, көптөгөн ар кандай жолдор менен бөлүштүрсөк болот. Биринчи Уикиказынада болуп саналат. негизги окутуу талап кылбайт .ишкер болуп саналат. ал, адатта, кол эмгек айыл чарба жумушчулары сыяктуу болгону менен, ал, ошондой эле көмөкчү катары кызмат иши, боло алат.
кийинки кээ бир билим берүү жана окутууну талап жарым-тажрыйбалуу эмгек болуп саналат. Мисалы жумушчу орундарын даярдоо .
Эмгек, ошондой эле иш берүүчү менен өз ара мамилелерде мүнөзү менен категориясына кирет.
Көпчүлүк жумушчулар эмгек кызматкерлери болуп саналат. Себеби, алар бир башчысына карамагында кала берет дегенди билдирет. Ошондой эле белгиленген жумалык же би-жумалык эмгек акысын, ошондой эле пайда алып жатабыз.
келишим өндүрүлө турган ишин аныктайт кийин келишими эмгек болуп саналат. Ал эмне калса кантип аныктоо үчүн кызматкерге көз каранды. төлөнгөн сумма комиссия же иши боюнча белгиленген алым да болуп саналат. Артыкчылыктары акы төлөнбөйт.
Үчүнчү түрү кул эмгек болуп саналат. Бул мыйзамсыз. Бул жумушчу жана тамак-ашка караганда аз көбүрөөк иштөөгө аргасыз болуп келишкен. Child эмгек кул эмгегинин бир түрү болуп саналат.
Бул АКШнын экономикасына кандай таасир этет?
Америка Кошмо Штаттары бизнес менен өзгөргөн муктаждыктарга тез жооп бере турган жогорку билимдүү жана мобилдүү жумушчу күчкө ээ. Бирок бул аз өз эмгегинен башка өлкөлөрдө дагы конкурстук эмгегин карап жатат. Башкача айтканда, алардын жашоо-төмөн стандартын себеби болот.
АКШнын Эмгек статистика бюросу эмгегин өлчөйт. Бул ай сайын камсыз жумуш отчет . Бул өлкөнүн жумушсуздук катнашы менен камсыз кылууда.
BLS компаниясынын бир бөлүгү болуп келет АКШнын Эмгек министрлигинин . Бул эмгектик укук ченемдерин камтуучу мыйзамдар жана АКШ минималдуу эмгек акынын сакталышын башкарат. Ошондой эле жумуш окутууну камсыз кылат жана жамааттык коопсуздугун камсыздайт.