Жакшы Карылар планын айырмачылыктарын Үйрөнүү
белпленген телемдер пландарын жана аныкталган салымы пландары эки компания тарабынан каржыланган пенсия пландары негизги түрлөрү бар.
А аныкталат-пайда планы кызматкери пайда, мисалы, ишке орноштуруу жана эмгек акы тарых узундук сыяктуу себептерден карап турган тамагын колдонуу менен эсептелет жумуш берүүчү тарабынан каржыланган планы болуп саналат. Эгер жарамдуу болсо, пенсия , жумушта, сиз олуттуу пландын бул түрүнө мүмкүнчүлүгү жок жумушчулардын көпчүлүк добушу менен айымдарды жатат. Ал пенсияга ичинде киреше ыкмаларды түшүнүү үчүн убакыт бөлүү маанилүү.
Эгер жумуш аркылуу пенсия менен камсыз кылууга мүмкүнчүлүгү жок болсо, иш берүүчү мүмкүн аныкталган салымы пландын айрым түрүн сунуш кылат. 401 (к), 403 (б), 457 пландар жана Ссуда-аманат пландар аныкталган салымы пландар абдан популярдуу мисалдары болуп саналат. Менен аныкталат салымы кызматкери планына салымдарынын негизги бөлүгүн түзөт жана салымдарды жетектейт пландаштырууда.
Кандай эс мыкты компаниясы демөөрчүлүк пенсияларын бөлүп?
Мында сиз, жумуш берүүчү тарабынан каржыланган планга катышуу тууралуу чечим кабыл чейин эске алынышы керек, кээ бир жагдайлар бар:
Талапкерлерге коюлган: Кээ бир компания тарабынан каржыланган пенсия пландары кызматкерлери катышууга укуктуу мурда күнү жеткиликтүү 1. Башкалар кызматтын кайсы бир түрүн узундугу талап болуп саналат. жумуштан пенсия планын кыска күтүп мезгил-кечпи, сен пенсия планына катыша алат.
Салым чектери: IRS сиз аныкталган салымы планына салым кошо алабыз канча үчүн чек коёт.
Компаниялар IRS чектен төмөн болушу мүмкүн, алардын өз чек коюуга болот. Мисалы, кээ бир иш берүүчүлөр башка Catch-Up салымдарын чектейт, ал эми сенин эмгек пайыздык үчүн жалпы салымдарды чектейт. Ал мүмкүн болгон компания тарабынан каржыланган планына салым кошо алабыз канча аныктоо үчүн абдан маанилүү болуп саналат.
Дем дал: Көптөгөн пенсия пландары катышуусун кубаттайт жана эсебин дароо өнүктүрүүгө өзгөчө стимул сунуш кылат. Жумуш берүүчү дал салымдары талап кылынбайт, бирок алар адатта кызматкерлери пенсия пландарын баа берүү талкууга алып чыгууда жогорку белгилеринин бири болуп саналат. Дал сыйлыктар пайыздык жараша өзгөрүп турат. Популярные мисалдар 6 пайызга 50 пайыз дал планына салым кирет. Бул 3 пайыз компания дал алуу үчүн бир айлык эмгек акынын 6 пайыз салым талап кылат. Башка иш берүүчүлөр алгачкы 6 пайызга (же андан көп) чейин төгүмдөрүнүн 100 пайызы дал келбейт. Сиздин компания түшүнүү жана сиз кандайдыр бир эркин акча таштап эмес, сөзсүз жардам берет. Ошондой эле, жакшы да, жаман да компанияны кирүүнүн терс салмагы, анда сиз жалпы пайда топтомун баалоого жардам берет.
УТРКнын: УТРКнын сиз компания таштап, сени менен бирге талап кылынышы мүмкүн сиздин пенсия планы каражаттардын канчалык аныктоо үчүн колдонулган термин.
Сиз ар дайым өз салымы менен берилет. "Дароо ынтызар" болуу берүүчү дал Салымдарымды 100% мүмкүнчүлүк алаарын билдирет. Башка УТРКнын Дек, сен жумуштан чыгып жатып, сени менен келген салымдарды талап мурун белгилүү бир убакка чейин айланасында ар дайым сени талап кылат.
Калкты чыгымдар жана төлөмдөр: Бул узак мөөнөттүү салымдардын аткаруу мыкты божомолдоочу параметрлеринин бири болуп саналат. Бирок, убакыт өткөн сайын салым берүүнүн ортодогу пенсиялык жана башкы план чыгымдарды жана жыйымдар менен байланышкан чыгымдардын бир диапазону бар. Бул сиздин планынын алкагында төлөмдөрдү жана чыгымдарды түрүн түшүнүү үчүн абдан маанилүү болуп саналат жана аны башкалар менен салыштырып, эмне үчүн болуп саналат. Nerdwallet жана FeeX жашыруун төлөмдөрдү жана чыгымдарды текшерүүгө жардам берүү үчүн алым талдоо куралы камсыз кылуу.
Жөнөкөйлүк жана Анонимдүүлүк: мыкты жумуш берүүчү тарабынан каржыланган пенсия пландары акылдуу каржылык жүрүм-автоматташтыруу үчүн арналган.
Сиз пенсия үчүн сактап же айлык ала ар бир убакытты шаардан чыгып, бир түн бар жокпу, чечиши керек жок. Бул пенсия үчүн куткаруу үчүн жөнөкөй жана ыңгайлуу жол берет. Бирок, кээ бир компания колдонмолор жана онлайн-порталдын ар түрдүү аркылуу башкаларга караганда кирүүгө жардам берет каржылаган.
Asset "Жайгашкан жери": мүлк жайгашкан түшүнүгү компаниянын демөөрчүлүк планынын алкагында ар түрдүү өзгөчөлүктөрүн салык билдирет. каражаттарды пенсияга учурунда алынып жаткан салттуу пенсия планы бүгүнкү күндө салык төлөөдө камсыз чейинки салык үчүн уруксат, ал эми кирешеси салыктарды төлөөгө тийиш. Рот параметрлери популярдуу болуп, сага мүмкүн салык-эркин өсүп, кийин-салык доллар салым кошууга мүмкүндүк берет жатышат. Рот сергеич айырмаланып, Рот 401 (к) .Ал эч кандай киреше чектеринде жатпайт. Рот өзгөчөлүктөр кошумча ийкемдүүлүктү камсыз кылат жана сиз сиздин пенсия уя жумуртканы колдонууну пландап жатканда эле же жогору турган киреше салыгы үйбүлөлөрдөн болуу эске алган болсо, өзүнө тартып турат.
Калкты Options: Өз ара каражаттар компаниясы демөөрчүлүк пенсиялык үчүн абдан популярдуу салым каражаты болуп саналат. Башка тандоолор, мисалы, жеке эле кирет корун , индекси акча каражаттарынын , ошондой эле кыймылсыз мүлк салымдардын таянат . Кээ бир компаниясы демөөрчүлүк пландар DIY салым жана каржы кенешчилер менен иштеген адамдар салым тандоо болушунча көбүрөөк тандоо жол өзүн-өзү башкаруучу брокердик сунушташыбыз. Жакшы пенсия планы үчүн көп салым ыкмаларды сунуштайт колу-жана колу-өчүрүү салым . Мүлк бөлүштүрүү акча каражаттарынын жана / же максаттуу датасы пенсиялык каражаттардын болушу пенсия баш оту менен бир каржылап Guru болуп туруп, түрдүү карата мүмкүнчүлүк таап же туруктуу негизде пенсия эсебин мониторинг жүргүзүү үчүн бирдиктүү терезе жолдор менен камсыз кылат.
Мүлк бөлүштүрүү Нускамалар жана ой толгоолор: Мүлк бөлүштүрүү узак мөөнөттүү салым ар кандай салым класстардын ар өздөрүнүн акча таратууга жардам берүү үчүн иштелип чыккан бир салым стратегиясы болуп саналат. негизги максат тобокелдиктин бир деъгээлде берүүнүн максималдуу болуп саналат. сунушталган мүлк берүү стратегиясын аныктаган негизги жагдайлар салым боюнча кайтарылып ёзгёръълёръ, же өзгөрүүсүнө байланыштуу салым убакыт горизонту жана тобокелдиктерди толеранттуулукту кирет. Көптөгөн компаниясы демөөрчүлүк пландар башка калыс каржылык билим берүү, ал эми Мүлк бөлүштүрүү жетекчилик жана салым пикирин камсыз куралдарды кошулду. башка мүлк башкаруу алым бар, ал эми бул жылы адам жана онлайн куралдардын айрымдары кошумча төлөмсүз эле жеткиликтүү болуп саналат. жеткиликтүү каражат бөлүп куралдарды колдонуу менен сиз кесиптик багыт алуу менен бирге, түрдүү салым куржунун түзүүгө жардам берет.
Мүмкүндүк алуу Карылар планы кредиттер аркылуу жана-жылы-планы Ёткёндён: Көптөгөн каржы бийликтери акыркы арга катары пенсия пландарын колдонуп сунуштайбыз. кредиттер сиздин каражаттардан пайдалануу мүмкүнчүлүгүн камсыз кылуу, алар мүмкүн сиз жогорку салым берүүнүн жеринен айрылып калышы мүмкүн. Бирок карызды бекемдөө үчүн арзан баадагы жол муктаж адамдар үчүн бул кредиттер карыз карап кетүү мүмкүнчүлүгү болушу мүмкүн. Жаш 59 ½ жеткенде кээ пенсия пландары алуу мүмкүндүгү үчүн мүмкүнчүлүк берет. Бул кошо ийкемдүүлүк өзүн-өзү башкаруучу долбоорлоруна жумушта жүргөндө бир АИР пенсия планы каражаттарды алып келүү үчүн мүмкүнчүлүк берет.
Automated калкты өзгөчөлүктөрү: компаниясы демөөрчүлүк планы жөнөкөй жана жеңил пенсия үчүн сактык жараянын алда канча көптү кыла алат. Automated бурулуштун өзгөчөлүктөр базар ёзгёрълмёлъълъгъ мезгилде каражат бөлүп мамиле менен биригет да жардам бере алат. Салым баасы кетиши сиз бара-бара убакыт өткөн сайын салымдарын көбөйтүүгө мүмкүндүк берет. көп пландарды ичинде табылган Бул өзгөчөлүктөр акылдуу пенсия чечим кабыл автоматташтыруу жардам берет.
Иш берүүчү тарабынан каржыланган пенсия пландары планын жана ага катышкан кызматкерге белгилөөчү эки компания пайда. мыкты пландар бир өзгөчөлүк бай линейка, анын ичинде буюмдар абдан жогору экенин баса белгилеген.
Кайда башкаларга сиздин пенсия планын салыштырып барышыбыз мүмкүн?
Учурдагы пенсия планын карап баштоо үчүн мыкты жер сиздин жумуш менен байланышып, сиздин пенсия пландын документ, кагаздар менен иштөөгө карап турат. Карылар планы кызматкерлер бул терминдерди колдонууга жардам ылдый нерсени сындырып келгенде акыркы жылдары жакшы деп айттырышты. Эгер техникалык жигиттеринин жана Сот ишиндеги жаргондорду улам кайгырып, анда дагы эле бул оор маселе болуп калышы мүмкүн. Brightscope берүүчү тарабынан каржыланган пенсиялык системанын ар кандай анализ үчүн да кызмат көрсөтөт жана ал тургай, ушуга окшогон компанияларга планын салыштырууга болот.